面對全球永續發展浪潮，您的企業準備好了嗎？

隨著 ESG（環境、社會和公司治理） 議題日益受到重視，國際標準組織（ISO）也積極調整其標準，以應對氣候變遷、社會責任和公司治理等挑戰。 ISO 標準的更新與 ESG 趨勢息息相關，企業若能及早了解並做好準備，將能在未來的商業競爭中佔得先機

本次標準更新重點提醒

ISO 9001 品質管理系統： 預計於 2026年發布

主要更新包括：

納入與氣候變遷相關的額外要求，重點關注組織韌性、供應鏈管理、變更管理、永續性、產品品質和交付可靠性等關鍵領域，針對風險和機會管理（第 6.1 條）、組織知識（第 7.1.6 條）和變更規劃（第 6.3 條）提供更多指南。

考慮聯合國永續發展目標（SDGs）和 ISO 對於將這些目標納入其標準的承諾。

ISO 14001 環境管理系統： 預計於2025年底進行重大修訂

主要變更包括：

更加強調在識別和評估組織的環境考量層面和相關影響時，採用生命週期觀點。

更深入地關注溫室氣體排放和氣候變遷調適。

與修訂後的協調結構更加一致，包括增加第 6.3 條變更規劃，以確保管理系統的變更得到妥善管理

術語更新，例如將「外包」替換為「外部提供」，使ISO 14001與ISO 9001更加一致。

簡介章節更新，闡明標準的意圖，並強調有效環境管理在影響其他運營領域（如財務績效和健康與安全目標）方面日益增長的重要性。

第 6.1 條（應對風險和機會的措施）的結構調整，提供關於識別和評估影響 EMS的風險和機會、它們與環境考量層面和影響以及緊急情況的環境影響之間關係的額外說明。

新增第 6.1.4 條（風險和機會），先前第 6.1.1 條的要求現在移至此處。

此外，第 6.1.4 條（規劃措施）重新編號為第 6.1.5。

第 9.3 條（管理審查）的結構調整，現在包括管理審查輸入（9.3.2）和管理審查輸出（9.3.3）的不同條款。

第 10 條的結構調整，第 10.2 條（不符合項和糾正措施）變為第 10.1。

第 10.3 條（持續改進）變為第 10.2 條，納入原始第10.1條的一些要求。

語言調整，例如「維持作為文件化資訊」現在是「可用作文件化資訊」和「履行其合規義務」現在是「滿足其合規義務」。

ISO 45001 職業健康與安全管理系統： 預計於 2027 年底發布更新版本。

可能的修訂包括：

與修訂後的協調結構保持一致，特別是納入「變更規劃」條款（6.3），術語變更，包括可能將「外包」改為「外部提供」，並將第 6.1.3 條從「法律要求和其他要求」更新為「合規義務」，以使 ISO 45001 與其他管理標準保持一致。

關於風險和機會的進一步更新，以及變更管理，以澄清每個條款的意圖。

另一個潛在的重點領域包括監控和測量設備的校正，可能會有關於聯合國 SDGs 相關的ISO承諾的進一步更新，也可能會增加關於心理健康與安全以及心理社會風險管理的要求，將 ISO 45003 中已提供的一些指南納入 A 類或可認證的標準中。

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